1. Skip to Menu
  2. Skip to Content
  3. Skip to Footer>
Калькулятор расчета пеноблоков смотрите на этом ресурсе
Все о каркасном доме можно найти здесь http://stroidom-shop.ru
Как снять комнату в коммунальной квартире смотрите тут comintour.net Самое современное лечение грыж

PDF Печать E-mail

Оглавление
Муниципальный доклад «О результатах реализации национальной образовательной инициативы «Наша новая школа» за 2011 год»
Часть I. Переход на новые образовательные стандарты.
Часть II. Развитие системы поддержки талантливых детей.
Часть III. Совершенствование учительского корпуса.
Часть IV. Изменение школьной инфраструктуры.
Часть V. Сохранение и укрепление здоровья школьников.
Часть VI. Развитие самостоятельности школ.
Все страницы

Часть III. Совершенствование учительского корпуса.

1. Нормативная база, обеспечивающая реализацию направления в Волгодонском районе:

  • Областной закон Ростовской области от 22.10.2004 № 184-ЗС «Об образовании Ростовской области»;
  • Областной закон от 17.01.2005 № 274-ЗС «О социальной поддержке отдельных категорий граждан, работающих и проживающих в Ростовской области»;
  • постановление Правительства Ростовской области от 15.12.2011 № 232 «О расходовании средств областного бюджета на предоставление гражданам в целях оказания социальной поддержки субсидий на оплату жилых помещений и коммунальных услуг, материальной и иной помощи для погребения, мер социальной поддержки в соответствии с отдельными нормативными правовыми актами социальной направленности, а также об условиях и порядке их назначения»;
  • Региональное отраслевое соглашение между министерством общего и профессионального образования Ростовской области и Областным комитетом профсоюза работников народного образования и науки Ростовской области на 2011-2013 года от 18.01.2011 № 1;
  • приказ министерства общего и профессионального образования Ростовской области от 13.08.2010 № 686/2 «Об утверждении порядка и критериев отбора претендентов для участия в президентской программе государственной поддержки молодых учителей»;
  • приказ министерства общего и профессионального образования Ростовской области от 30.06.2010 № 582 «Об утверждении плана по модернизации общего образования на 2011-2015 годы».
  • приказ министерства общего и профессионального образования Ростовской области «О порядке проведения аттестации педагогических работников государственных и муниципальных образовательных учреждений Ростовской области» от 26.03.2010 № 209;
  • приказ министерства общего и профессионального образования Ростовской области «Об утверждении методических рекомендации по проведению аттестации педагогических работников государственных и муниципальных образовательных учреждений Ростовской области» от 30.12.2010 № 1024;
  • приказ министерства общего и профессионального образования Ростовской области «Об утверждении региональных нормативных документов по аттестации педагогических работников» от 17.01.2011 № 12;
  • приказ министерства общего и профессионального образования Ростовской области «Об утверждении форм документов по аттестации педагогических работников» от 24.02.2011 № 111;
  • приказ министерства общего и профессионального образования Ростовской области «Об утверждении графика проведения аттестации с целью подтверждения соответствия педагогических работников занимаемой должности» от 26.04.2011 № 302;
  • приказ министерства общего и профессионального образования Ростовской области «Об утверждении индивидуального графика проведения экспертизы профессиональной деятельности с целью подтверждения соответствия педагогических работников занимаемой должности» 07.09.2011 № 769;
  • приказ министерства общего и профессионального образования Ростовской области «Об утверждении индивидуального графика проведения экспертизы профессиональной деятельности с целью подтверждения соответствия педагогических работников занимаемой должности» 12.10.2011 № 870;
  • приказ министерства общего и профессионального образования Ростовской области «Об утверждении графиков проведения экспертизы профессиональной деятельности» 02.09.2011 № 743;
  • приказ министерства общего и профессионального образования Ростовской области «Об утверждении графиков проведения экспертизы профессиональной деятельности» 30.09.2011 № 844;
  • приказ министерства общего и профессионального образования Ростовской области «Об утверждении графиков проведения экспертизы профессиональной деятельности» 31.10.2011 № 920;
  • приказ Отдела образования администрации Волгодонского района от 31.01.2011 г. № 32 «Об утверждении Положения о конкурсе «Учитель года Волгодонского района - 2011»;
  • Положение о конкурсе «Учитель года Волгодонского района - 2011»;
  • приказ Отдела образования администрации Волгодонского района от 01.09.2011г. № 544 «Об организации методической работы»;
  • приказ Отдела образования администрации Волгодонского района от 28.02.2011г. № 85 «Об организации муниципального этапа конкурса по поощрению лучших учителей в рамках ПНПО в 2011 году»;
  • Положение о проведении конкурса на получение денежного поощрения лучшими учителями Волгодонского района в рамках приоритетного национального проекта «Образование»;
  • приказ Отдела образования администрации Волгодонского района от 17.08.2011г. № 515 «О проведении августовской  конференции работников образования Волгодонского района»;
  • Положение об оплате труда работников муниципальных учреждений образования района, утвержденное постановлением Администрации Волгодонского района от 24.10.2008г. №693.

2. Финансовое обеспечение реализации направления.

На реализацию мероприятий муниципальной долгосрочной целевой программы «Развитие образования в Волгодонском районе на 2010-2014» годы по направлению «Развитие педагогического потенциала» в 2011 году выделено 80,0 тыс. рублей из муниципального бюджета на проведение профессионального конкурса «Учитель года», Августовской педагогической конференции педагогических работников.

Программные мероприятия, направленные на повышение профессионального мастерства педагогов: курсовая переподготовка, конкурсы профессионального мастерства, научно-практические конференции профинансированы в полном объеме.

3. Эффекты реализации направления в 2011 году.

Реализация инициативы «Наша новая школа» обеспечила:

  • повышение квалификации и аттестации педагогических работников;
  • развитие системы профессиональных конкурсов;
  • совершенствование механизмов формирования мотивации непрерывного профессионального роста педагогов.

Предоставление работнику реального выбора сроков, форм и места повышения квалификации обеспечивает ее качественное прохождение.

В 2011 году общая численность руководящих кадров, прошедших курсы повышения квалификации, составила – 7 человек; общая численность педагогических кадров, прошедших курсы повышения квалификации, составила – 98 человек.

Доля педагогических работников, прошедших курсы повышения квалификации (в общей численности педагогических работников образовательных учреждений) составил по итогам 2011 года 38,4 %, в том числе учителей – 37,3 % , прочего педагогического персонала – 1,1 %.

Увеличена доля педагогических работников образовательных учреждений, повысивших свою квалификацию по информационно-коммуникационным технологиям (далее – ИКТ) в 2011 году: 18,4 %.

52,7 % (2010 год –39,8%) учителей активно используют информационно-коммуникационные технологии в учебном процессе.

Значимым событием в работе с кадрами стало введение с 1 января 2011 года нового порядка аттестации педагогических работников государственных и муниципальных образовательных учреждений, утвержденных приказом Министерства образования и науки РФ от 24 марта 2010 года № 209. В целях совершенствования механизма формирования мотивации непрерывности профессионального роста педагогов сформирована региональная база регламентации порядка аттестации педагогических работников для получения  первой, высшей квалификационной категорий и подтверждения соответствия занимаемой должности (согласно новому порядку проведения аттестации педагогических кадров). Проведена апробация нового порядка аттестации педагогических работников для получения в установленном порядке первой, высшей квалификационной категорий и подтверждения соответствия занимаемой должности (10 педагогов аттестованы на первую категорию и 16 на соответствие занимаемой должности «учитель»). Удельный вес численности педагогических работников общеобразовательных учреждений, прошедших аттестацию на подтверждение занимаемой должности составил в 2011 году 3,3%. На заседании аттестационной территориальной комиссии минобразования Ростовской области для проведения процедуры аттестации на установление первой квалификационной категории в новой форме аттестовано 10 педагогических работников района (100%). Удельный вес численности педагогических работников общеобразовательных учреждений, прошедших аттестацию на присвоение квалификационной категории, составил по итогам 2011 года 3,85%.

В 2011 г. в районе действовало 10 районных методических объединений педагогов, прошло проведено 33 очных и 11 заочных предметных заседаний районных методических объединений, работает творческая группа «Интерактивные возможности информационных технологий», что способствует активному обмену опытом педагогов районов.

Продолжается работа по обновлению и наполнению медиатеки передового педагогического опыта и сайта Отдела образования, где появился новый раздел «Методическая копилка».

16 педагогов района приняли участие в ежегодном конкурсе «Учитель года Волгодонского района - 2011». Всем победители награждены грамотами Отдела образования администрации Волгодонского района, вручены памятные подарки и денежные поощрения.

Участница областного этапа конкурса «Учитель года Дона - 2011» достойно представила наш район и заняла третье место в своей метапредметной группе.

В марте 2011 года 1 педагог района принял участие в муниципальном туре конкурса лучших учителей в рамках ПНП «Образование» и стал участником регионального тура - Скляров М.М., учитель физики и информатики МБОУ: Потаповская СОШ. В число победителей не вошёл.

Ежегодная учебно-практическая конференция «Поиск и творчество», которая состоялась в апреле 2011 года, была посвящена 50-летию со Дня полёта человека в космос. На рассмотрение экспертных комиссий было представлено 11 работ в номинации «Учитель - учителю» и 51 работа учащихся ОУ района. Победителями данного конкурса стали 6 учителей и 17 учащихся, лауреатами – 5 учителей и 20 учащихся района.

В течение 2011 года нагрудным знаком Почетный работник общего образования Российской Федерации награждены 2 работника, Почётными грамотами и Благодарственными письмами Министерства образования и науки РФ отмечено 10 педагогов района; Почётными грамотами, Благодарственными письмами и Благодарностью Главы района – 17; Почётными грамотами и Благодарностью Отдела образования администрации Волгодонского района – 29 работников и 17 коллективов образовательных учреждений района; дипломантом Всероссийского конкурса профессионального мастерства педагогов-новаторов «Урок физической культуры XXI века» стала Светлана Николаевна Карпова, учитель физической культуры Романовской средней общеобразовательной школы.

Во исполнение поручений Президента Российской Федерации по привлечению в школы перспективных выпускников вузов в 2011 году 13 молодых специалистов пришли работать в систему образования.

4. Проблемные вопросы реализации направления.

Важнейшей проблемой кадрового обеспечения системы образования является фактор старения кадров.

Недостаточный уровень стимулирования инновационной педагогической деятельности, в том числе по работе с одаренными детьми.

Отсутствие возможности привлечения молодых специалистов из-за нехватки муниципального жилья.

5. Задачи и планируемые показатели на следующий календарный год по реализации направления.

Развитие муниципальной системы моральных и материальных стимулов для сохранения в школах лучших педагогов, привлечения молодых специалистов.

Повышение эффективности муниципальной системы аттестации педагогических кадров.

Совершенствование системы повышения квалификации педагогических кадров, в том числе использование персонифицированной системы повышения квалификации.

Создание комфортных условий для проживания и деятельности сельского учителя Утверждение нормативно-правого акта поддержки молодых специалистов.

Использование современных форм (привлекательных для молодежи) пропаганды педагогических профессий в образовательных учреждениях.

6. Анализ количественных показателей мониторинга реализации инициативы по направлению.

Доля учителей, прошедших аттестационные процедуры (в общей численности учителей общеобразовательных учреждений), составила по итогам 2011 года 10,7 % (25 чел.).

Доля учителей, не имеющих квалификационной категории (первой или высшей), у которых закончился срок аттестации в 2011 г., подтвердивших соответствие занимаемой должности (в общей численности учителей общеобразовательных учреждений), по итогам 2011 года составила 6,9 % (16 чел.).

Доля прочих педагогических работников, у которых в 2011 году закончился срок аттестации, прошедших аттестацию на подтверждение занимаемой должности (в общей численности прочих педагогических работников), по итогам 2011 года составила 13,6 % (3 чел.).

Доля учителей, получивших в установленном порядке первую квалификационную категорию (в общей численности учителей общеобразовательных учреждений) по итогам 2011 года составила 3,9 % (9 чел.).

Доля прочих педагогических работников, получивших в установленном порядке первую квалификационную категорию (от общей численности прочих педагогических работников), по итогам 2011 года составила 4,5 % (1 чел.).

Доля педагогических работников, прошедших курсы повышения квалификации (от общей численности педагогических работников), по итогам 2011 года составил 38,4 % (98 чел.).

Доля учителей, прошедших курсы повышения квалификации (в общей численности учителей общеобразовательных учреждений) по итогам 2011 года составил 37,3 % (95 чел.).

Доля прочего педагогических работников, прошедших курсы повышения квалификации (в общей численности прочих педагогических работников общеобразовательных учреждений) по итогам 2011 года составил 1,1 % (3 чел.).

Укомплектованность общеобразовательных учреждений учителями, имеющими высшее профессиональное образование, в 2011 году составила 79 % (184 чел.).

Доля учителей в возрасте до 35 лет (в общей численности учителей общеобразовательных учреждений) по итогам 2011 года составила 15 % (35 чел.).

Средняя заработная плата учителей с сентября 2011 года за I квартал 2011 года составила 14 917,6 руб. По итогам 2011 года средняя заработная плата учителей Волгодонского района составила 16793,9 рублей.

Среднемесячная начисленная заработная плата учителей, проработавших не менее 3 лет после окончания вуза, в 2011 году составила 13777,72 руб., административно-управленческого персонала – 22168,2 руб., прочего педагогического персонала – 10588,75 руб.



 
Система Orphus
ministerstvo-ro
moro
profsouz
binom
dgpb
PROSV_SM
drofa
informika
spectr
examen
fcpro
standart
openclass
m173
rosobr
dop_obr

pdchilds